面對復(fù)雜多變的國內(nèi)外市場，中國對外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會近日舉辦了“中國獵頭招聘服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)高峰論壇”，以應(yīng)對行業(yè)危機和尋找發(fā)展機遇。來自任世達、科銳國際、東浩人力資源等知名企業(yè)的嘉賓與會，就獵頭招聘成長模式、核心競爭力、人員的招聘與保留、日常管理和市場展望等各方面進行深入討論。來自政府部門的特邀嘉賓也就招聘公司如何介入國家中長期人才發(fā)展計劃，如“千人計劃”；如何正確理解勞動合同法修正案等內(nèi)容進行分享。專家表示，中國人力資源市場的主要問題是如何以及在哪里找到人才。目前的挑戰(zhàn)是越來越多的企業(yè)開始注重聘請專業(yè)人才，而不是通用型的崗位。