蘇州工業(yè)園區(qū)法院重拳并舉清欠拖欠民工工資問題
    年關將至，江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)人民法院從維護轄區(qū)社會穩(wěn)定這個大局出發(fā)，把審理執(zhí)行民工工資糾紛案件當作政治任務布署和實施，該院領導多次召開會議研究如何積極發(fā)揮審判職能，以法律的堅性和情理的柔性，用足用活法律，全力清欠民工工資，切實做到法律效果與社會效果的有機統(tǒng)一。今年以來，該院共受理執(zhí)行欠資案件5件，涉及民工223人，清收民工工資總額達190余萬元。
    在執(zhí)行工作中，該院針對民工工資案件涉及人員多、社會影響大的特點，多措并舉，法理并重，采取五項主要措施，清欠民工工資，全力維護社會穩(wěn)定。
    一是加強與外地法院溝通協(xié)調(diào)。由于園區(qū)有許多企業(yè)被外地法院查封，致使員工工資的兌現(xiàn)出現(xiàn)困難。針對這一情況，該院充分發(fā)揮因與外地法院曾有互相協(xié)助配合情況而容易溝通這一優(yōu)勢，由分管院長、庭長親自率隊多次赴外地法院進行積極溝通協(xié)調(diào)，在外地法院幫助下使當事人之間達成諒解意見，確保了員工工資的優(yōu)先受償。同時，多次趕赴常熟、太倉海關及倉儲公司進行協(xié)調(diào)，確保被海關監(jiān)控的物資能順利入關，便于法院強制拍賣后抵償員工工資；
    二是加大清欠執(zhí)行力度。該院受理涉欠民工工資案件后，窮盡執(zhí)行措施，想盡一切辦法，確保工人不因被拖欠工資、生活補助費而影響生活。在做調(diào)解工作無效的情況下，及時依法查封所涉企業(yè)資產(chǎn)，委托中介部門評估資產(chǎn)，依法裁定拍賣或變賣償還民工工資；
    三是謹慎處理涉欠企業(yè)案件。在執(zhí)行過程中，該院針對被執(zhí)行單位還有拖欠員工工資的現(xiàn)象，處處從工人的利益出發(fā)，實行特事特辦，加強與其他債權(quán)人的溝通，不厭其煩地做債權(quán)人的思想工作，爭取其他債權(quán)人的理解和支持，確保工人工資多分配或優(yōu)先分配。在處理某混凝土公司申請執(zhí)行上海某建筑公司180萬元到期債權(quán)時，當該院執(zhí)行人員準備扣劃被執(zhí)行人貨款時，發(fā)現(xiàn)該公司還拖欠100多名民工工資時，立即調(diào)整執(zhí)行方法，審時度勢，積極做申請人的思想工作，在征得了申請人同意后，決定暫不扣劃，保障了民工工資的及時發(fā)放；
    四是增強執(zhí)行透明度。為了增強執(zhí)行工作的透明度，該院召開工資款集中發(fā)放大會，召集所有涉案民工到會，并向他們通報執(zhí)行、工資款項發(fā)放等情況，做到執(zhí)行公開，款項發(fā)放公開；
    五是加大宣傳力度。該院加大對民工等弱勢群體的普法力度，進行法律宣傳，告知他們應享有的權(quán)利，指明維護合法權(quán)益的有效救濟途徑。